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出國教育——TMO德國教育引才項目
[TMO德國引才計劃]說明：我們不是留學中介，我們不是勞務輸出，我們是受德國政府職能部門及協會企業委托，為德國企業選拔、儲備優秀人才！
一、項目簡介
　　TMO德國引才計劃是依托“德國雙元制職業教育”，以“就業為導向”的實用型高端人才培養計劃，本項目是由德國各學校、國内權威語言培訓公司攜手龙八国际客户端：爱琳商贸有限公司，聯合打造的中德職業技術人才培養項目。該項目得到了德國薩爾州政府、經濟部、蘋法州政府、經濟發展部及職業教育相關職能部門如工商業管理部門(IHK Sarrland)、手工業管理部門(HWK Sarrland)、勞工部、外事及外國人管理局及上萬家企業的鼎力支持。
二、德國教育體系
1、大學、應用技術大學、藝術大學和雙元制職業教育（雙元制專科學院）共同構成了德國的高等教育體系，缺一不可，分别負責培養社會所需的不同領域的高等人才，重要程度不分伯仲。

三、德國雙元制職業教育
　　雙元制職業教育是德國的“國寶”。德國總理默克爾曾在2013年新年講話中将德國職業教育視為德國人道與成功的标志之一。德國的職業教育為德國成為整個歐洲經濟的發動機奠定了堅實的基礎。
雙元制教育優勢
①年齡在18-40周歲補中及以上應往屆畢業生均可報名；
②德國大學免學費，帶薪新讀，入學即就業，51項緊缺人才定向培養。以機電一體化為例：第一年880歐/月，第二年950歐/月，第三年1030歐/月，學生3年可獲得34320歐，折合人民币264264元；1歐元約合7.7元人民币。
③在政府财政支持下，實現家族無後續支出。
④3+2模式入學即鎖定畢業後就業單位，根據專業不同，年薪20-30萬。
⑤根據德國新移民法案，滿足3+2模式後可申請德國永居權。
⑥項目總部位于德國薩爾州，并得到了薩爾州政府的政策支持，受薩爾州委托在中國成立招生處。
⑦學員出國前即可拿到學院Offer和企業實習合同，并得到德國勞工部認可。
⑧辦理留學+工作簽證，入德即入學，申請簽證免簽旅遊27個申請國家。
⑨費用全國最低，過簽率幾乎100%。
四、德國語言學校
　　學員第一年需在國内接受德國語言學校(Taylor Sprachen) 進行德語培訓，德語水平達到B1以上方可與企業簽定向培養協議，進入雙元制職業教育體系。

出國教育——TMO德國教育引才項目
申請本項目具體條件如下：
1、年齡18周歲以上，高中畢業同等學曆，男女不限；
2、性格外向、樂觀開朗、健康向上；
3、綜合素質較高的高中、大中專及本科應往屆畢業生均可報名；
4、有英語基礎，有意向在德國生活和工作的優先招募。
未來發展方向
√　就業
　　學生畢業後，可繼續在實習企業留任，獲得長期工作合約，并以此申請德國永居或德國國籍。
√　換崗
　　因已具備IHK或HWK的職業資格證書，因此也可在其他企業尋找工作機會，如獲得長期工作合約，便可以此申請德國永居或國籍。
√　深造
　　可以通過一定的提高學習，比如選擇資質類深造或學術類深造：資質類深造即高級技術師(Meister)或者合作大學學位（BA，即雙元制大學學位，政府認定為本科學位）；學術類深造即可以考取Fachabitur 從而上大學(Uni、FH)。
√　歸國
　　持有歐盟認可的德國公立職業技術學校畢業證、以及全球内行業認可的IHK或HWK職業資格證書，學曆水平對應國内學士學位，在德國留學生在工業、制造行業必然受到青睐。
六、可選學校

七、合作企業
　　我們的合作企業如博世、西門子、大衆、奧迪、寶馬、奔馳、SVQ、福特、米其林等知名德國企業。

德國特格勒醫療集團
赴德帶薪實習項目之護士定向委托培養項目
項目背景：
随着老齡人群不斷增多，新生兒出生率逐年降低（年輕勞動力人群減少）的問題，整個德國社會面臨護士和護士助理匮乏的巨大壓力。在大多數德國醫院、診所和嬰兒護理中心等地方也存在同樣的問題，這些地方對護士和護士助理的需求已刻不容緩。
德國當前緊缺5萬多名護士或護士助理。現在中國實際上也面臨着和德國同樣的問題。到2025年，中國對護士的需求大約為1500萬。但德國一直以來享有全球公認的最好的護理教育體系，而中國擁有最多的護士或護士助理培訓學校，而且大多數學生将來都會選自繼續留在這個行業任職。與德國護理培訓标準相比，中國的護理或家政學生如果要滿足在德國工作的要求或将來作為高級護士回國發展，他們還需要學習更多的專業知識或進行更多的實踐培訓。因此德美澳國際教育集團攜手德國漢諾威開展 “特格勒醫療集團護士定向委托培養”項目。此項目實施德國标準，旨在為中德兩國持續培養更多的更專業的護士或護士助理。
項目計劃：
德美澳國際教育将對“特格勒醫療集團項目”的學員進行針對性的語言及技能培訓，以确保我們的學員達到德國醫療集團的基本要求并保證他們在特格勒醫療集團旗下的養老院、醫院、老人護理中心、嬰兒護理中心等地方獲得相關工作崗位。接下來的幾年裡，我們将着手開發新的中德護士培訓模式，并且與中國各級政府和相關組織共同探讨其他的可能性。 我們保證，所有學生在德國的培訓和工作期間都會得到項目參與方員工的跟蹤關照，确保所有學生在德國的安全，保證他們在德國能更好地學習、生活和工作。
•培訓中心德語學習、在線口語支持、精品考試輔導班
•提供境内的項目咨詢、匹配雇主、簽證、出行準備
•出國前的詳細準備講解
•境外團隊為學員提供暖租房、生活熱線等後續的幫助
•全程跟蹤服務
項目優勢：
正式德國工作；移民機會；
全歐承認的醫護從業資格；
學習與實習同時進行；
實習期間包住宿及培訓費+200歐元生活費
正式工作後月薪更高達2200-3200歐元/月；
全程醫療保險；
連續工作可以申請德國永居（即綠卡移民）；
全年至少26個工作日的年假；
與德國人同等福利，同工同酬；
掌握世界先進的護理、健康、養老與康複技術；
畢業符合要求百分百獲得工作，失業率極低。
基本要求：
1. 18-40歲優先，性别不限。
2. 應往屆中專或以上學曆護理專業畢業學員。
3. 擁有護⼠資格證，⼯作經驗者優先考慮。
4. ⾝體健康，⽆犯罪記錄。
5. 關于德語語言要求:
a) 可以在中國學習6個月的語言，從零基礎學到A2水平；
b) 或參加中國項目合作院校專設德國直通車培訓課程。
辦理流程：

金融服務：
我們與中國銀行、華夏銀行以及第三方金融機構合作為符合條件的學員提供學習費用信用貸款服務，解決廣大學員的後顧之憂。